unsorted ~ Профсоюз

обсуждение

C нами с 14.06.2012 Репутация: **53.6**

...

C нами с 22.04.2007 Репутация: **96.3**

Обычно о зарплате друг друга не знают, но догадываются Весело

Знают те, кто непосредственно с этими данными работает. В некоторых организациях информация о зарплате является, так сказать, коммерческой тайной, и подписываешь листок, в котором обязуешься ни при каких обстоятельствам не разглашать уровень своей зарплаты коллегам.

Возраст: 41 C нами с 03.04.2012 Репутация: **18.4**

linch писал(а):

У вас ЗП тысяч в 150-200 или очень редкая специальность?
профсоюз Смешно

Кажется теперь понятно становится:-) 150-200 это для вас выше среднего? Это как раз где-то средняя или самое ее начало. Ну конечно не для нашего города. У нас тут вон нейрохирурга ищут на зп 25тр.... Серьезно. У нас ведущий инженер получает 125-140, сварщик 70, формовщик(считай без бумаг и образования - 40тр) Это белые оклады. Без премий. сверху еще мобильная связь и ДМС.
Ну я из обслуги офисной, у меня гораздо меньше, но тут, даже этого не получишь и еще в серую у нас будут платить, а там условия и белая. Так что терять не охота.
Но увольняют и специалистов и вообще всех, любых. один человек в 2 месяца, помимо того кто сам решил уволится.
Хотя вру. Рецепшионистов и курьеров и охранников не увольняют если они не накосячили. Но рецепшионист сидит на проходе у двери и молчит. Можете представить? Целый день на виду, но ни с кем не общаться?

C нами с 29.06.2009 Репутация: **59.2**

Эх, форумчане, женщина пришла за советом и поддержкой , а вы набросились.
yulia246 - зря вы такими зарплатами людей дразните.

Возраст: 41 C нами с 03.04.2012 Репутация: **18.4**

в смысле, дразните? Да мы сварщика искали много лет. Не, ну были всякие: кто пьет, кто выделывается на ровном месте, кто мнит себя Наполеоном. Очень сложно. Сейчас нашли, работает, не бухой не прогуливает, особо не орет. единственное просит аппарат нормальный за 500к купить. Варит и тем что есть, полуавтомат с газом, но постонно просит получше чтоб варить плиты 60мм и тд. Как мы поняли - откуда он пришел к нам там купили такой аппарат и кореша его хвалятся, а ему нечем.
Без образования рабочие которые, то там тоже 40 так просто не дадут. Если олень и ни сверла ни дрели не видел, то выгоняют на раз. Но если ты семейный, тебе до 40 и не бухаешь, руки на месте, то держаться за таких. И главное что половина из них - москвичи!
Вот и получается, что возьму сварщика на 70к. А он не хочет ездить, а хочет бухать около дома (за это сложно осуждать), хочет чтоб ни на минуту не задержали и т.д.

C нами с 14.10.2011 Репутация: **61.4**

Прювет сограждане!желающих на наши места и на ЗП в 30% ниже!Ну такв Древнем 1998 годишке ! Вновь явленный ,управленец (каки у Вас управляющим или начальником не назовёш! шлабуда пришла и будет править) Сказку сказывал что !!!Там за проходной работники в очереди стоя чтобы быть принятыми ! Так мастер со стажем в 40 лет на! одном! месте!!! Сказал -стоят то полу глухие на один глаз слепые и пющие и прогуливающие самые рабочие дни!!! и что Начальники которые их примут в подешевле на 30% сами их будут похмелять и дисциплине обучать ?и наставника им дадут? Ну дебилизм в менеджерском аппарате!

Возраст: 39 C нами с 21.05.2005 Репутация: **127.5**

Профсоюз (классический, входящий в ФНПР или СПР) не занимается тем, что вы описали как проблемы в первом посте. К томуже, такой профсоюз - довольно сложная организация с непрозрачным бюджетом. Все собранные деньги уходит в голову(ФНПР или СПР), а обратно возвращаются согласно коэффициентам.
Также, работодатель может просто отказать вам в создании профсоюза.

НО, все это если вы не хотите создать свой местячковый безголовый профосюз. Тогда все много проще, но нужны пробивные люди, которые пойдут пробивать его к начальству, выставлять требования, поднимать людей на забастовки и быть готовым быть уволенными нафиг.

Возраст: 39 C нами с 24.01.2005 Репутация: **394.4**

yulia246 писал(а):

Кажется теперь понятно становится:-) 150-200 это для вас выше среднего? Это как раз где-то средняя или самое ее начало.

это ЗП которую сейчас сходу не найдешь на новом месте не имея хорошей специальности и опыта. Я, естественно, про Москву. иными словами-за эти деньги стоит держаться тк уволившись найти такие же будет в нынешней ситуации сложновато. Хотя ситуации опять таки разные. Ну насчет средней-тут вопрос спорный, хотя это уже к теме не относится

yulia246 писал(а):

сварщик 70

для хорошего сварщика с допусками и на хорошем производстве это мало. Скажем, мастер, варящий нержавейковые трубопровоы на пищевых производствах столько получит за неделю. но там куча корок нужна. Либо просто шабашками (мет конструкции, двери все что можно сделать из металла) такой человек за месяц поднимет больше при большом желании и наличии места. так, для сведения

yulia246 писал(а):

Но рецепшионист сидит на проходе у двери и молчит. Можете представить? Целый день на виду, но ни с кем не общаться?

не вижу здесь никаких проблем абсолютно.У ресепшониста (зависит от места) другие сложности-часто это достаточно большая многозадачность (надо быстро переключаться с одного на другое) и "завалы" (всем от тебя надо все). и платят три копейки

C нами с 22.02.2015 Репутация: **6.7**

linch, Сварщик с зарплатой 70т.руб. в неделю = примерно 300т.руб. в месяц, товарищ вы из какой страны, вернее с какой планеты пишете? Смешно

Зарплата сварщика 100-120 тыс./месяц это самый максимум при высокой квалификации и вкалывать надо по 2 смены как папаКарло.
На шабашках люди столько не зарабатывают, двери, кстати, и всякие решетки/перегородки это далеко не самая высокая квалификация, скорее низкая, там точно столько не платят.

C нами с 10.12.2006 Репутация: **210.5**

yulia246 писал(а):

VladV, я хз, как у вас, но у нас все про всех все знают. Впервую очередь от бух.. во вторую с забытых на принтере премий и листов KPI, на экране некоторые расчетки пристально изучают и там все видно. В общем знаем, особенно про свой отдел.

очень профессиональное поведение сотрудников. Весело

Возраст: 41 C нами с 03.04.2012 Репутация: **18.4**

BLiSS, не стоит по этому судить. Даже в тех компаниях где неразглашение прописано в трудовом договоре все знают кто и сколько получает. Кстати прописывать такое в договоре - незаконно.

Возраст: 49 C нами с 21.07.2015 Репутация: **-21.5**

BLiSS писал(а):

yulia246 писал(а):

VladV, я хз, как у вас, но у нас все про всех все знают. Впервую очередь от бух.. во вторую с забытых на принтере премий и листов KPI, на экране некоторые расчетки пристально изучают и там все видно. В общем знаем, особенно про свой отдел.

очень профессиональное поведение сотрудников. Весело

И не профессиональное поведение руководства, которое не может навести порядок в офисе.
И у такого руководства такой прибыльный бизнес, судя по зарплатам сотрудников приведенным автором темы?

C нами с 10.12.2006 Репутация: **210.5**

yulia246 писал(а):

BLiSS, не стоит по этому судить. Даже в тех компаниях где неразглашение прописано в трудовом договоре все знают кто и сколько получает. .

неправда. Всё зависит от действий руководителя.

Добавлено спустя 2 минуты 17 секунд:

VladV писал(а):

И не профессиональное поведение руководства, которое не может навести порядок в офисе.

полностью согласна. Менеджмент явно хромает. Какой уж тут профсоюз. Весело

C нами с 22.02.2015 Репутация: **6.7**

В нормальных организациях ИМХО все должно быть прозрачно, и расписано в положениях по оплате труда "от и до": сколько рабочий получает, сколько начальник отдела, сколько зам.директора итд. Тогда и обсуждать не будут.
А коммерческая тайна и секретность обычно там, где либо воруют, либо сидят на должностях придурки какие-то набранные по принципу кумовства и получают астрономические суммы за нихренанеделанье. Когда зарплаты честно заработанные, тогда и скрывать нечего. Хотя для нашей страны честные зарплаты -это наверно ненаучная фантастика Весело

C нами с 21.02.2007 Репутация: **215.8**

Maks_K писал(а):

либо сидят на должностях придурки какие-то набранные по принципу кумовства и получают астрономические суммы за нихренанеделанье.

Ты, судя по тексту, явно не из таких .Дальше можно уже было не писАть.
Щас подождите, еще Светик все никак не зайдет со своими сказками. И главное че: сидят такие тут все сотрудники года мать его и в РАБОЧЕЕ время хреначат на ансе Весело

P.S. А с профсоюзом то чего там?